VALİ PEHLİVAN, AHİLİK KÜLTÜRÜ HAFTASI KUTLAMA PROGRAMINA KATILDI
Mersin Valisi Ali Hamza Pehlivan, “Ahilik Kültürü Haftası” kutlama programına katıldı.
@mersinhaber 'i takip et
Mersin Valisi Ali Hamza Pehlivan, “Ahilik Kültürü Haftası” kutlama programına katıldı.
Büyükşehir Belediyesi Kongre ve Sergi Sarayında gerçekleştirilen program saygı duruşunda bulunulması ve İstiklal Marşı’mızın okunması ile başladı. Programda bir konuşma yapan Vali Pehlivan; “Ahilik sadece esnaflığa, ticarete ilişkin kuralları değil; insan hayatına dair pek çok güzel hasleti öğütleyen, öğreten bir ocak, bir okul; güzel ahlakın, doğruluğun, kardeşliğin, yardımseverliğin kısacası bütün olumlu meziyetlerin birleştiği bir sosyo-ekonomik düzendir. Ahilik, içi dışı özü sözü bir olmaktır, hoşgörü ve cömertliği kuşanmaktır. Ahilik, Ahi Evran tarafından 13. yüzyılda Anadolu’da temelleri atılmış, özellikle Selçuklu ve Osmanlı dönemlerinde yaygınlık kazanmış bir esnaf teşkilatı olmanın ötesinde, Türk milletinin maneviyatını, örfünü, adetlerini yansıtan bir yaşam biçimidir. Bu teşkilat, insanı merkeze alan, sadece el emeğiyle değil, gönül birliğiyle topluma hizmet etmeyi öğütleyen bir yapıdır. Ahilikteki “eline, beline, diline sahip ol” düsturu, milletimizin yüz yıllardır nesilden nesile aktardığı ahlak anlayışının temelini oluşturur. Ahilik, helal kazanç, huzur ve bereketin anahtarıdır. “Helâl kazan ki, hayatın da dünya da mânâ bulsun.” anlayışını nesillere miras olarak bırakmıştır. Ahilikte var olan kuralların, prensiplerin, değerlerin ticari sahada hakim kılınması; ekonomik ve sosyal yaşamda huzuru, ahengi, kardeşlik ve dayanışma anlayışını geliştirecek, pekiştirecektir. Ahilikte var olan prensipler, yaşamın her alanını kuşatan prensiplerdir. Biraz sonra Şed Kuşatma töreni gerçekleşecek. Şed kuşatılırken, çıraklıktan ustalığa doğru geçerken hem o mesleğin gereğinin yerine getirilmesiyle ilgili bir sorumluluk yükleniyor hem de insan olmanın gerektirdiği değerlerle kuşatılması anlamına geliyor. 13. asırda Ahi Evran tarafından kurulan bu teşkilat tabii ki o dönemde mevcut olan mesleklerin en iyi şekilde icra edilmesini öngörmüştür. Fütüvvet-name başlığında ilkeler ortaya konulmuştur. Bu ilkeler hem din ve inanç değerlerinden hem de kültür ve medeniyet değerlerinden, geleneklerden, göreneklerden hareketle oluşturulmuştur. Bu kapsamda 124’ü mutlak uyulması gereken, toplam 740 ilke, kural belirlenmiştir. Ahilik; Yarenlik, Cömertlik Kardeşlik Gibi Evrensel Kavramlarla İfade Edilir. Burada bulunan bütün gençlerimizden rica ediyorum. Bugünler vesilesiyle öğretmenlerimizin de rehberliğinde Ahilik nedir, nelerden bahsediliyor, ne anlama geliyor; bu konuları biraz daha derinlemesine inceleyelim, araştıralım. Sadece Ahilik haftasında değil ilerleyen zamanlarda da bunu yaparsak konunun ehemmiyetini, esnaflarımız başta olmak üzere hepimiz daha iyi idrak etmiş oluruz. Ahiliğin özüne baktığımızda, bütün iyi insan meziyetlerinin, güzel insan meziyetlerinin, güzel ahlakın gerekliliklerini bünyesinde barındırdığını görürüz. Bu kuralları hayatımızda hâkim kıldığımızda; esnaf olarak, kamu görevlisi olarak, vatandaş olarak hangi işi yapıyorsak yapalım orada hem kaliteli hem de doğru işler ortaya çıkacaktır. Ecdadımız Önce Gönül Fethini Önemsemiştir. Aziz ecdadımız Anadolu'ya gelmiş, Anadolu'yu fethetmiş ama Ahi Beyleriyle birlikte beldelerin fethinden önce gönüllerin fethini önemsemiştir. Gönül fetihleri yapmıştır. Çünkü gönüller sağlam olursa, gönülde iyi hasletler olursa, gönüllerde sevgi olursa, o gönül zihni de pozitif anlamda yönlendirecektir. Zihninde pozitif anlamda eserler ortaya koymasını ve sahip olduğu mesleğini de insan yararına, insanların menfaatine olacak şekilde icra edecektir. Bu yönüyle bugün esnaf odaları olarak ifade edebileceğimiz Ahilik Teşkilatında hem bu ilkeler ortaya konuluyor hem de uygulanıp uygulanmadığı denetleniyor. İtimat, Kontrole Mâni Değildir İtimat kontrole mani değildir anlayışıyla denetleme görevi de sıkı bir şekilde yerine getiriliyor. Çünkü beşer şaşar, şaşabilir. Bir anda olumsuza gitme ihtimali olan noktalara müdahale ediliyor. Kademe kademe, ikazdan, cezaya hatta o meslekten men edilmeye kadar uzanan bir denetleme mekanizması var Ahilikte. Dünya değişiyor, gelişiyor. Belli mesleklerde, el yordamıyla yapılan işler bugün artık makinelerle, bilgisayarlarla yapılıyor. Çağı okumak, çağın gereklerini öğrenmek bu anlamda çok önemli. Bunu yaparken de değerler manzumesi içerisinde öğrenmek, değerlerle birlikte öğrenmek arzu ettiğimiz ideal olan yaklaşımdır. Bu yönüyle mesleki eğitim ön plana çıkıyor. Bu konuda Millî Eğitim Bakanlığımız, kamu kurumlarımız, ilgili odalarımız, meslek kuruluşlarımız ve iş dünyasıyla sürekli istişareler içerisindeyiz. Çalışma ve İş Kur Müdürlüğümüz bünyesindeki İl İstihdam ve Mesleki Eğitim Kurulumuz var. Bu kurullarımızda mütemadiyen yaptığımız toplantılarda mesleki eğitimin daha iyi noktalara gelmesi için görüşmeler, istişareler yapıyoruz. İl İstihdam Kurulumuzda çok şükür her geçen gün güzel mesafeler alıyoruz. 36 bin kişi istihdam ettik. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığımızın geçtiğimiz yıl Mersin İlimiz için istihdam konusunda bizlere belirlediği hedef 29 bin kişiydi, bizde ilgili paydaşlarımızla yapmış olduğumuz çalışmalar neticesinde bu hedefin de üzerine çıkarak 36 bin kişinin istihdamını gerçekleştirdik. Bu yıl yine hedefimizin üstüne çıkmayı öngörüyoruz. Bu hedeflere ulaşmak konusunda, Sayın Cumhurbaşkanımızın liderliğinde Millî Eğitim Bakanlığımızın, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığımızın, ilgili bütün Bakanlıklarımızın vermiş olduğu destekler, teşvikler bizlere yol açıyor, mesafe almamızı sağlıyor. Herkesin Bir Mesleği Olmalı Millî Eğitim Bakanlığımız, bu sene yeni eğitim öğretim sezonuna birtakım ilkeler ile başladı. Bu ilkelerden 1.’si Türkiye Yüzyılı Maarif Modeli, 2.’si Mesleki ve Teknik Eğitim Politika Belgesi’dir. Üzerinde ehemmiyetle durduğumuz ve sürekli gündemde tutmaya çalıştığımız Mesleki Eğitim konusu bir politika belgesi haline getirildi. Bu belgenin ana başlığı ‘Herkesin Bir Mesleği Olmalı. İster okuyarak, bir kariyer yaparak bir mesleği olmalı, bu mümkün değilse de bir meslek dalında sanatkâr olarak, zanaatkar olarak, esnaf olarak, üretici olarak, ticaret erbabı olarak bir mesleği olmalı idealiyle politika belgesi ortaya konuldu. Okullarımızda gençlerimizin elbette ki bugüne kadar edinilen tecrübelerden bugüne kadar yapılan çalışmalardan da ilham alarak daha erken yaşlarda mesleğe yönlendirilmesiyle ilgili çalışmalara çok daha fazla ağırlık verilecek. 3. ana ilke olarak ailelerimizi her zamankinden çok daha fazla bu sürece dahil olması öngörülüyor. Ailelerle iş birliği halinde özellikle mesleki eğitim okullarımızın tercih edilmesi konusunda, bir yandan öğretmenlerimiz, idarecilerimiz teşvik ederken bir yandan da ailelerimizin bu konuda öğrencilerini çocuklarını, evlatlarını yönlendirmeleri gerekecektir. Mesleki ve teknik liselerimizin, meslek eğitim merkezlerimizin müfredatına bu sene bir yenilik daha ilave edildi. Eğitim süresinde ‘4 gün iş yerinde 1 gün okulda’ uygulaması kapsamında, Milli Eğitim Bakanlığımız iş yeri, fabrikası uygun olan işletmeler için teorik derslerin de orada verilmesi konusunda önemli bir adım atmış oldu. OSB’lerimiz Sistematik Bir Şekilde Gelişiyor, Büyüyor. Mersin İlimizde bugün itibariyle, başta Sanayi ve Teknoloji Bakanlığımız olmak üzere ilgili Bakanlıklarımızın destekleriyle 7 ayrı OSB’ye ulaşmış durumdayız. Mersin Tarsus OSB’nin 4. etabını açtık ve bütün yer tahsislerini de gerçekleştirdik. Esnaflarımıza da kümelenme ve yeni küçük sanayi siteleri kurulması konusunda OSB’de uyguladığımız yöntemlere benzer yaklaşımlarla hareket edilmesini tavsiye ediyoruz. Kooperatif kurarak, birlikte hareket ederek ilgili kurumlarımız ile işbirliği halinde bunu da başarabiliriz. Bu çağrımıza Esnaf ve Sanatkarlar Odaları Birliği kulak verdi, karma bir yapı kooperatifi kuruldu. Üye kaydına başladı. Yer konusunda özellikle Akdeniz İlçesinde muhtelif alanlar üzerinde duruyoruz. Ancak buraların imar ve sanayi alanı olarak tesis edilmesi konusundaki çalışmalarını Büyükşehir Belediyesinin tamamlaması gerekiyor. Yer temini konusunda kooperatifin de üyeleriyle birlikte bütçe oluşturmak suretiyle sorumluluk alması gerekecektir. Milli emlak alanları var ise onlar da değerlendirilecektir. Yer sorunu çözüldüğünde dükkanların yapılması hususunda Çevre ve Şehircilik Bakanlığına da başvurulabilir, Büyükşehir Belediyesi Kooperatif ile protokol yaparak yapım konusunda sorumluluk alabilir. Çözüm odaklı bir yaklaşımla esnaflarımız için yeni siteler kurmak mümkün olacaktır. Bugün bu etkinliğe iştirak eden sevgili gençler, Ahilik içi dışı, özü sözü bir olmak demektir. Bu değerleri uygulamak, icra etmek, hayata geçirmek, işimize yansıtmak, işimizi en güzel, en kaliteli şekilde yapmak ve bunun için de çok ama çok çalışmak önemli sevgili gençler. Bunu şiar olarak edindiğimizde inanıyoruz ki çok daha güzel mesafeler kat edeceğiz. Gazi Mustafa Kemal Atatürk'ün işaret ettiği muasır medeniyetler seviyesinin üstüne ancak böyle çıkabiliriz. Hem değerlerimizden güç alacağız hem çok çalışacağız ve Sayın Cumhurbaşkanımızın ifadeleriyle Cumhuriyetimizin ikinci yüzyılını Türkiye Yüzyılı olarak inşa etmek için üzerimize düşen A'dan Z'ye ne varsa bunun gereğini yaptığımızda inşallah hem kendimiz mutlu olacağız hem çevremizi, ailemizi, toplumumuzu,ülkemizi mutlu etmek için gayret göstermiş olacağız. İnşallah çok daha güçlü, çok daha müreffeh yarınlar bizlerin olacağına inanıyor, Allah birliğimizi beraberliğimizi daim etsin diyorum. Ahilikte var olan güzel ahlak ve güzel prensiplerden herkesin nasiplenmesi dileğiyle bütün esnaflarımızın Ahilik Haftasını kutluyor, hayırlı işler, bereketli kazançlar diliyorum.’’ dedi. Mersin Milletvekilleri Ali Kıratlı, Hasan Ufuk Çakır ile Büyükşehir Belediye Başkanı Vahap Seçer, Mersin Ticaret ve Sanayi Odası Yönetim Kurulu Başkanı Hakan Sefa Çakır, MESOB Başkanı Veysel Sarı’nın da konuşma yaptıkları programda, Ahilikte çıraklıktan, kalfalığa, kalfalıktan ustalığa yükseliş ve ustalık sınavının geçilmesi süreçleri canlandırılarak ‘Şed Kuşatma Töreni’ temsili gösterisi yapıldı. “Ahilik Kültürü Haftası” kapsamında düzenlenen programda; MESOB tarafından belirlenen 2024 yılı İlin Çırağı Ödülü Mehmet Yiğit Oğuz, 2024 yılı İlin Kalfası Ödülü Alihan Ersöz, 2024 yılı İlin Ahisi Ödülü ise Abdulcabbar Kırpık’a Vali Pehlivan ve protokol üyeleri tarafından verilmesinin ardından, mesleğinde 50. yılını dolduran esnaflara, kaybolmaya yüz tutmuş meslekleri icra eden esnaf ve sanatkârlar ile kadın girişimci esnaf ve sanatkarlara ödül ve plaket takdim edildi. Programda, Mersin Büyükşehir Belediyesi Halk Oyunları Ekibi gösterisi ve İl Milli Eğitim Müdürlüğü’nün Ahilik video sunumu yapıldı. Günün anısına toplu fotoğraf çekilmesinin ardından geleneksel Ahilik Pilavı ikram edildi. Programa; Mersin Milletvekilleri Ali Kıratlı, Hasan Ufuk Çakır ile Büyükşehir Belediye Başkanı Vahap Seçer, Akdeniz Kaymakamı Zeyit Şener, KKTC Mersin Konsolosu Özgür Ezel, İl Emniyet Müdürü Kamil Karabörk, İl Jandarma Komutanı Tuğgeneral Ercan Atasoy, Sahil Güvenlik Akdeniz Bölge Komutanı Tuğamiral Oğuz Bavbek, MTSO Başkanı Hakan Sefa Çakır, MESOB Başkanı Veysel Sarı, İl protokolü, meslek kuruluşlarının STK’ların başkanları ve temsilcileri, esnaflar, öğrenciler ve vatandaşlar katıldı
Büyükşehir Belediyesi Kongre ve Sergi Sarayında gerçekleştirilen program saygı duruşunda bulunulması ve İstiklal Marşı’mızın okunması ile başladı. Programda bir konuşma yapan Vali Pehlivan; “Ahilik sadece esnaflığa, ticarete ilişkin kuralları değil; insan hayatına dair pek çok güzel hasleti öğütleyen, öğreten bir ocak, bir okul; güzel ahlakın, doğruluğun, kardeşliğin, yardımseverliğin kısacası bütün olumlu meziyetlerin birleştiği bir sosyo-ekonomik düzendir. Ahilik, içi dışı özü sözü bir olmaktır, hoşgörü ve cömertliği kuşanmaktır. Ahilik, Ahi Evran tarafından 13. yüzyılda Anadolu’da temelleri atılmış, özellikle Selçuklu ve Osmanlı dönemlerinde yaygınlık kazanmış bir esnaf teşkilatı olmanın ötesinde, Türk milletinin maneviyatını, örfünü, adetlerini yansıtan bir yaşam biçimidir. Bu teşkilat, insanı merkeze alan, sadece el emeğiyle değil, gönül birliğiyle topluma hizmet etmeyi öğütleyen bir yapıdır. Ahilikteki “eline, beline, diline sahip ol” düsturu, milletimizin yüz yıllardır nesilden nesile aktardığı ahlak anlayışının temelini oluşturur. Ahilik, helal kazanç, huzur ve bereketin anahtarıdır. “Helâl kazan ki, hayatın da dünya da mânâ bulsun.” anlayışını nesillere miras olarak bırakmıştır. Ahilikte var olan kuralların, prensiplerin, değerlerin ticari sahada hakim kılınması; ekonomik ve sosyal yaşamda huzuru, ahengi, kardeşlik ve dayanışma anlayışını geliştirecek, pekiştirecektir. Ahilikte var olan prensipler, yaşamın her alanını kuşatan prensiplerdir. Biraz sonra Şed Kuşatma töreni gerçekleşecek. Şed kuşatılırken, çıraklıktan ustalığa doğru geçerken hem o mesleğin gereğinin yerine getirilmesiyle ilgili bir sorumluluk yükleniyor hem de insan olmanın gerektirdiği değerlerle kuşatılması anlamına geliyor. 13. asırda Ahi Evran tarafından kurulan bu teşkilat tabii ki o dönemde mevcut olan mesleklerin en iyi şekilde icra edilmesini öngörmüştür. Fütüvvet-name başlığında ilkeler ortaya konulmuştur. Bu ilkeler hem din ve inanç değerlerinden hem de kültür ve medeniyet değerlerinden, geleneklerden, göreneklerden hareketle oluşturulmuştur. Bu kapsamda 124’ü mutlak uyulması gereken, toplam 740 ilke, kural belirlenmiştir. Ahilik; Yarenlik, Cömertlik Kardeşlik Gibi Evrensel Kavramlarla İfade Edilir. Burada bulunan bütün gençlerimizden rica ediyorum. Bugünler vesilesiyle öğretmenlerimizin de rehberliğinde Ahilik nedir, nelerden bahsediliyor, ne anlama geliyor; bu konuları biraz daha derinlemesine inceleyelim, araştıralım. Sadece Ahilik haftasında değil ilerleyen zamanlarda da bunu yaparsak konunun ehemmiyetini, esnaflarımız başta olmak üzere hepimiz daha iyi idrak etmiş oluruz. Ahiliğin özüne baktığımızda, bütün iyi insan meziyetlerinin, güzel insan meziyetlerinin, güzel ahlakın gerekliliklerini bünyesinde barındırdığını görürüz. Bu kuralları hayatımızda hâkim kıldığımızda; esnaf olarak, kamu görevlisi olarak, vatandaş olarak hangi işi yapıyorsak yapalım orada hem kaliteli hem de doğru işler ortaya çıkacaktır. Ecdadımız Önce Gönül Fethini Önemsemiştir. Aziz ecdadımız Anadolu'ya gelmiş, Anadolu'yu fethetmiş ama Ahi Beyleriyle birlikte beldelerin fethinden önce gönüllerin fethini önemsemiştir. Gönül fetihleri yapmıştır. Çünkü gönüller sağlam olursa, gönülde iyi hasletler olursa, gönüllerde sevgi olursa, o gönül zihni de pozitif anlamda yönlendirecektir. Zihninde pozitif anlamda eserler ortaya koymasını ve sahip olduğu mesleğini de insan yararına, insanların menfaatine olacak şekilde icra edecektir. Bu yönüyle bugün esnaf odaları olarak ifade edebileceğimiz Ahilik Teşkilatında hem bu ilkeler ortaya konuluyor hem de uygulanıp uygulanmadığı denetleniyor. İtimat, Kontrole Mâni Değildir İtimat kontrole mani değildir anlayışıyla denetleme görevi de sıkı bir şekilde yerine getiriliyor. Çünkü beşer şaşar, şaşabilir. Bir anda olumsuza gitme ihtimali olan noktalara müdahale ediliyor. Kademe kademe, ikazdan, cezaya hatta o meslekten men edilmeye kadar uzanan bir denetleme mekanizması var Ahilikte. Dünya değişiyor, gelişiyor. Belli mesleklerde, el yordamıyla yapılan işler bugün artık makinelerle, bilgisayarlarla yapılıyor. Çağı okumak, çağın gereklerini öğrenmek bu anlamda çok önemli. Bunu yaparken de değerler manzumesi içerisinde öğrenmek, değerlerle birlikte öğrenmek arzu ettiğimiz ideal olan yaklaşımdır. Bu yönüyle mesleki eğitim ön plana çıkıyor. Bu konuda Millî Eğitim Bakanlığımız, kamu kurumlarımız, ilgili odalarımız, meslek kuruluşlarımız ve iş dünyasıyla sürekli istişareler içerisindeyiz. Çalışma ve İş Kur Müdürlüğümüz bünyesindeki İl İstihdam ve Mesleki Eğitim Kurulumuz var. Bu kurullarımızda mütemadiyen yaptığımız toplantılarda mesleki eğitimin daha iyi noktalara gelmesi için görüşmeler, istişareler yapıyoruz. İl İstihdam Kurulumuzda çok şükür her geçen gün güzel mesafeler alıyoruz. 36 bin kişi istihdam ettik. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığımızın geçtiğimiz yıl Mersin İlimiz için istihdam konusunda bizlere belirlediği hedef 29 bin kişiydi, bizde ilgili paydaşlarımızla yapmış olduğumuz çalışmalar neticesinde bu hedefin de üzerine çıkarak 36 bin kişinin istihdamını gerçekleştirdik. Bu yıl yine hedefimizin üstüne çıkmayı öngörüyoruz. Bu hedeflere ulaşmak konusunda, Sayın Cumhurbaşkanımızın liderliğinde Millî Eğitim Bakanlığımızın, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığımızın, ilgili bütün Bakanlıklarımızın vermiş olduğu destekler, teşvikler bizlere yol açıyor, mesafe almamızı sağlıyor. Herkesin Bir Mesleği Olmalı Millî Eğitim Bakanlığımız, bu sene yeni eğitim öğretim sezonuna birtakım ilkeler ile başladı. Bu ilkelerden 1.’si Türkiye Yüzyılı Maarif Modeli, 2.’si Mesleki ve Teknik Eğitim Politika Belgesi’dir. Üzerinde ehemmiyetle durduğumuz ve sürekli gündemde tutmaya çalıştığımız Mesleki Eğitim konusu bir politika belgesi haline getirildi. Bu belgenin ana başlığı ‘Herkesin Bir Mesleği Olmalı. İster okuyarak, bir kariyer yaparak bir mesleği olmalı, bu mümkün değilse de bir meslek dalında sanatkâr olarak, zanaatkar olarak, esnaf olarak, üretici olarak, ticaret erbabı olarak bir mesleği olmalı idealiyle politika belgesi ortaya konuldu. Okullarımızda gençlerimizin elbette ki bugüne kadar edinilen tecrübelerden bugüne kadar yapılan çalışmalardan da ilham alarak daha erken yaşlarda mesleğe yönlendirilmesiyle ilgili çalışmalara çok daha fazla ağırlık verilecek. 3. ana ilke olarak ailelerimizi her zamankinden çok daha fazla bu sürece dahil olması öngörülüyor. Ailelerle iş birliği halinde özellikle mesleki eğitim okullarımızın tercih edilmesi konusunda, bir yandan öğretmenlerimiz, idarecilerimiz teşvik ederken bir yandan da ailelerimizin bu konuda öğrencilerini çocuklarını, evlatlarını yönlendirmeleri gerekecektir. Mesleki ve teknik liselerimizin, meslek eğitim merkezlerimizin müfredatına bu sene bir yenilik daha ilave edildi. Eğitim süresinde ‘4 gün iş yerinde 1 gün okulda’ uygulaması kapsamında, Milli Eğitim Bakanlığımız iş yeri, fabrikası uygun olan işletmeler için teorik derslerin de orada verilmesi konusunda önemli bir adım atmış oldu. OSB’lerimiz Sistematik Bir Şekilde Gelişiyor, Büyüyor. Mersin İlimizde bugün itibariyle, başta Sanayi ve Teknoloji Bakanlığımız olmak üzere ilgili Bakanlıklarımızın destekleriyle 7 ayrı OSB’ye ulaşmış durumdayız. Mersin Tarsus OSB’nin 4. etabını açtık ve bütün yer tahsislerini de gerçekleştirdik. Esnaflarımıza da kümelenme ve yeni küçük sanayi siteleri kurulması konusunda OSB’de uyguladığımız yöntemlere benzer yaklaşımlarla hareket edilmesini tavsiye ediyoruz. Kooperatif kurarak, birlikte hareket ederek ilgili kurumlarımız ile işbirliği halinde bunu da başarabiliriz. Bu çağrımıza Esnaf ve Sanatkarlar Odaları Birliği kulak verdi, karma bir yapı kooperatifi kuruldu. Üye kaydına başladı. Yer konusunda özellikle Akdeniz İlçesinde muhtelif alanlar üzerinde duruyoruz. Ancak buraların imar ve sanayi alanı olarak tesis edilmesi konusundaki çalışmalarını Büyükşehir Belediyesinin tamamlaması gerekiyor. Yer temini konusunda kooperatifin de üyeleriyle birlikte bütçe oluşturmak suretiyle sorumluluk alması gerekecektir. Milli emlak alanları var ise onlar da değerlendirilecektir. Yer sorunu çözüldüğünde dükkanların yapılması hususunda Çevre ve Şehircilik Bakanlığına da başvurulabilir, Büyükşehir Belediyesi Kooperatif ile protokol yaparak yapım konusunda sorumluluk alabilir. Çözüm odaklı bir yaklaşımla esnaflarımız için yeni siteler kurmak mümkün olacaktır. Bugün bu etkinliğe iştirak eden sevgili gençler, Ahilik içi dışı, özü sözü bir olmak demektir. Bu değerleri uygulamak, icra etmek, hayata geçirmek, işimize yansıtmak, işimizi en güzel, en kaliteli şekilde yapmak ve bunun için de çok ama çok çalışmak önemli sevgili gençler. Bunu şiar olarak edindiğimizde inanıyoruz ki çok daha güzel mesafeler kat edeceğiz. Gazi Mustafa Kemal Atatürk'ün işaret ettiği muasır medeniyetler seviyesinin üstüne ancak böyle çıkabiliriz. Hem değerlerimizden güç alacağız hem çok çalışacağız ve Sayın Cumhurbaşkanımızın ifadeleriyle Cumhuriyetimizin ikinci yüzyılını Türkiye Yüzyılı olarak inşa etmek için üzerimize düşen A'dan Z'ye ne varsa bunun gereğini yaptığımızda inşallah hem kendimiz mutlu olacağız hem çevremizi, ailemizi, toplumumuzu,ülkemizi mutlu etmek için gayret göstermiş olacağız. İnşallah çok daha güçlü, çok daha müreffeh yarınlar bizlerin olacağına inanıyor, Allah birliğimizi beraberliğimizi daim etsin diyorum. Ahilikte var olan güzel ahlak ve güzel prensiplerden herkesin nasiplenmesi dileğiyle bütün esnaflarımızın Ahilik Haftasını kutluyor, hayırlı işler, bereketli kazançlar diliyorum.’’ dedi. Mersin Milletvekilleri Ali Kıratlı, Hasan Ufuk Çakır ile Büyükşehir Belediye Başkanı Vahap Seçer, Mersin Ticaret ve Sanayi Odası Yönetim Kurulu Başkanı Hakan Sefa Çakır, MESOB Başkanı Veysel Sarı’nın da konuşma yaptıkları programda, Ahilikte çıraklıktan, kalfalığa, kalfalıktan ustalığa yükseliş ve ustalık sınavının geçilmesi süreçleri canlandırılarak ‘Şed Kuşatma Töreni’ temsili gösterisi yapıldı. “Ahilik Kültürü Haftası” kapsamında düzenlenen programda; MESOB tarafından belirlenen 2024 yılı İlin Çırağı Ödülü Mehmet Yiğit Oğuz, 2024 yılı İlin Kalfası Ödülü Alihan Ersöz, 2024 yılı İlin Ahisi Ödülü ise Abdulcabbar Kırpık’a Vali Pehlivan ve protokol üyeleri tarafından verilmesinin ardından, mesleğinde 50. yılını dolduran esnaflara, kaybolmaya yüz tutmuş meslekleri icra eden esnaf ve sanatkârlar ile kadın girişimci esnaf ve sanatkarlara ödül ve plaket takdim edildi. Programda, Mersin Büyükşehir Belediyesi Halk Oyunları Ekibi gösterisi ve İl Milli Eğitim Müdürlüğü’nün Ahilik video sunumu yapıldı. Günün anısına toplu fotoğraf çekilmesinin ardından geleneksel Ahilik Pilavı ikram edildi. Programa; Mersin Milletvekilleri Ali Kıratlı, Hasan Ufuk Çakır ile Büyükşehir Belediye Başkanı Vahap Seçer, Akdeniz Kaymakamı Zeyit Şener, KKTC Mersin Konsolosu Özgür Ezel, İl Emniyet Müdürü Kamil Karabörk, İl Jandarma Komutanı Tuğgeneral Ercan Atasoy, Sahil Güvenlik Akdeniz Bölge Komutanı Tuğamiral Oğuz Bavbek, MTSO Başkanı Hakan Sefa Çakır, MESOB Başkanı Veysel Sarı, İl protokolü, meslek kuruluşlarının STK’ların başkanları ve temsilcileri, esnaflar, öğrenciler ve vatandaşlar katıldı